Toplantı süresince EFQM modelinin temelini oluşturan kurumsal kültürün güçlendirilmesi, paydaş memnuniyetinin en üst seviyeye çıkarılması ve eğitim-öğretim süreçlerinin modernize edilmesi prensipleri detaylıca ele alındı. Komisyon üyeleri, fakülte hedeflerinin uluslararası yönetim kriterleri ile tam uyumlu hale getirilmesi noktasında görüş birliğine varırken, özellikle öğrenci ve akademik personelin sürece aktif katılımının önemi üzerinde duruldu. Ayrıca veriye dayalı yönetim anlayışı çerçevesinde performans göstergelerinin analizi ve kurumsal değer tasarım süreçlerinin geliştirilmesi için net bir yol haritası belirlendi.
Fakülte yönetimimiz, EFQM sürecinin sadece bir belgelendirme çalışması değil, tüm birimlerimize yayılacak kalıcı bir gelişim kültürü oluşturma hedefi taşıdığını belirtti. Birim Değer Tasarım Komisyonu tarafından yürütülen bu çalışmaların, fakültemizin ulusal ve uluslararası alandaki prestijini ve etkinliğini artırmada kilit bir rol oynaması bekleniyor.
Hazırlık aşamaları kapsamında gerçekleştirilecek yeni eğitimler ve öz değerlendirme süreçlerine dair güncel bilgiler fakültemiz web sayfası üzerinden paylaşılmaya devam edecektir.
